为树立典型、激励员工，营造积极进取、锐意争先的工作氛围，充分发挥公司的团队精神，增强公司的凝聚力和向心力，更加有力地服务师生，促进学校的发展，为公司创造更好的经济效益，展现公司良好的企业形象，现在公司全体部门和员工中开展2018年评优选先活动，具体通知如下：
一、评优选先的原则：
1、遵循公平、公开、公正的原则，努力选出先进典型；
2、本着实事求是，不搞轮流坐庄、平均分配；
3、坚持规范操作、程序合理，经公示无异议后予以表彰奖励。
二、评选对象
2018年1月1日至12 月31 日之间登记在册的公司员工（含超市、小卖部员工）、公司各部门。
三、评优选先名额
1、先进部门1个；
2、先进个人4名。
四、评优选先条件：
1．先进个人的条件：
（1）政治思想素质好，遵守社会公德，严格贯彻执行国家、单位的各项政策、决定；
（2）积极维护公司形象，不计个人得失、具有积极奉献的精神；
（3）工作态度端正，遵守公司各项规章制度；
（4）爱岗敬业，认真勤恳，服从工作安排；
（5）能主动协调好内、外部的各种关系，准确、高效地完成本职工作；
（6）有良好的团队合作精神，并能严于律己，以身作则、廉洁奉公、处事公正、善于主动与部门内外其他同事协作；
（7）善于改进工作方法，提高工作效率，能主动提出合理化建议。
2、 优秀部门的条件：
（1）团队职责明确，能有效依靠团队协作完成工作目标。能按时、高质量的完成公司赋予的部门职能目标；
（2）部门决策效率和工作效率较高，工作中能与各部门进行有效的沟通，协作精神强，能积极配合各部门的工作，获得其他部门的认可及好评；
（3）团队有较高的凝聚力和集体荣誉感， 部门内员工精神状态良好， 队伍稳定；
（4）团队员工团结、互助，有良好的学习风气和一定的创新意识，积极改善部门内部工作流程，提升工作效率；
(5)团队能积极响应公司的各项规定，积极参加公司组织的各项活动；
(6)部门对公司总经理办公会精神的传达、执行力强 ，对企业文化建设方面能起到模范作用。
五、评选程序：
1、公司组织召开年度工作总结大会，各部门进行工作总结，各位员工进行工作述职（超市、小卖部员工除外）；
2、根据上述总结和述职情况进行民主测评；
3、将民主测评结果交公司党支部评议把关并提出建议；
4、根据建议由公司总经理办公会研究确定具体名单；
5、办公室对拟表彰名单进行公示；
6、行文表彰。
八、奖励：
1、先进部门:奖状（牌）+奖金1000元；
2、优秀个人：证书+奖金500元。
四川文理博大资产管理有限公司办公室
2018年12月29日
